Over CLB
Home
Nieuws
Online bibliotheek
Klantenpagina
Uw contactpersonen
CLB-College
Vragen
Contacteer ons
Links & Partners

 

CLB vzw
Industrieterrein Kolmen 1085
3570    Alken
Tel.     : 011/31.23.41
Fax      : 011/31.45.67
E-mail : clb@clbvzw.be
 
Created by Clear Vision
 Loonsverhogingen JULI 2010

 printversie
 
 
 
 
 
 

INDEXERINGEN en LOONAANPASSINGEN in JULI 2010

 

Nr. PC

TOELICHTING

CODE

PC 111.00

Index: vorige lonen x 1,014
 

A

PC 111.01

Index: vorige lonen x 1,014
 

A

PC 111.02

Index: vorige lonen x 1,014
 

A

PC 118.00

Afschaffing jaarlijkse brutopremie
Niet voor PC 118.03 (bakkerijen) en PC 118.09 (groenteconserven)

CAO-loonsverhoging van € 0,08
Enkel voor ondernemingen die in 2010 de jaarlijkse brutopremie betaalden
Niet van toepassing indien de jaarlijkse brutopremie reeds geïntegreerd is in het uurloon, of reeds onder een andere vorm is toegekend
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 

 

 

R

 

 

 

 

S

PC 118.03

Afschaffing jaarlijkse brutopremie
Enkel voor grote bakkerijen en banketbakkerijen
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Enkel voor de grote bakkerijen en banketbakkerijen en die in 2010 de jaarlijkse brutopremie betaalden
Niet van toepassing indien de jaarlijkse brutopremie reeds geïntegreerd is in het uurloon
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 

 

 

R

 

 

S

PC 118.05

Afschaffing jaarlijkse brutopremie
Niet voor PC 118.03 (bakkerijen) en PC 118.09 (groenteconserven)  
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Enkel voor ondernemingen die in 2010 de jaarlijkse brutopremie betaalden
Niet van toepassing indien de jaarlijkse brutopremie reeds geïntegreerd is in het uurloon, of reeds onder een andere vorm is toegekend
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 

 

 

 

R

 

 

 

S

PC 118.07

Afschaffing jaarlijkse brutopremie
Niet voor PC 118.03 (bakkerijen) en PC 118.09 (groenteconserven)
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Enkel voor ondernemingen die in 2010 de jaarlijkse brutopremie betaalden
Niet van toepassing indien de jaarlijkse brutopremie reeds geïntegreerd is in het uurloon, of reeds onder een andere vorm is toegekend
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 

 

 

R

 

 

 

 

S

PC 118.10

Afschaffing jaarlijkse brutopremie
Niet voor PC 118.03 (bakkerijen) en PC 118.09 (groenteconserven)
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Enkel voor ondernemingen die in 2010 de jaarlijkse brutopremie betaalden
Niet van toepassing indien de jaarlijkse brutopremie reeds geïntegreerd is in het uurloon, of reeds onder een andere vorm is toegekend
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 

 

 

R

 

 

 

 

S

 

PC 118.11

Afschaffing jaarlijkse brutopremie
Niet voor PC 118.03 (bakkerijen) en PC 118.09 (groenteconserven)
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Enkel voor ondernemingen die in 2010 de jaarlijkse brutopremie betaalden
Niet van toepassing indien de jaarlijkse brutopremie reeds geïntegreerd is in het uurloon, of reeds onder een andere vorm is toegekend
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 

 

 

R

 

 

 

S

PC 118.12

Afschaffing jaarlijkse brutopremie
Niet voor PC 118.03 (bakkerijen) en PC 118.09 (groenteconserven)
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Enkel voor ondernemingen die in 2010 de jaarlijkse brutopremie betaalden
Niet van toepassing indien de jaarlijkse brutopremie reeds geïntegreerd is in het uurloon, of reeds onder een andere vorm is toegekend
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 

 

 

R

 

 

 

 

S

PC 118.16

Afschaffing jaarlijkse brutopremie
Niet voor PC 118.03 (bakkerijen) en PC 118.09 (groenteconserven)
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Enkel voor ondernemingen die in 2010 de jaarlijkse brutopremie betaalden
Niet van toepassing indien de jaarlijkse brutopremie reeds geïntegreerd is in het uurloon, of reeds onder een andere vorm is toegekend
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 
CAO-loonsverhoging van € 0,08
Niet voor de kleine bakkerijen en banketbakkerijen
Niet voor de groentenijverheid
 

 

 


R

 

 

 

S

PC 121.00

Index: vorige lonen x 1,0154
 

A

PC 124.00

Index: vorige lonen x 1,0069616
Vanaf de eerste betaalperiode van juli 2010
 
Index: index studentenloon
 

M

PC 125.01

Index: vorige lonen x 1,0069
 
CAO-loonsverhoging van € 0,10 voor de uurlonen
 
De CAO-verhoging dient toegepast te worden voor de indexaanpassing
 
Geen verhoging voor de stuklonen
 

S

S

 

PC 125.02

Index: vorige lonen x 1,0069
 
Te berekenen op het vorig schaalloon van de geschoolde of de meer dan geschoolde
 
Andere: toekenning ecocheques voor € 250
Referteperiode van 1 juli 2009 tot 30 juni 2010
 

M

PC 125.03

Index: vorige lonen x 1,0069
Vanaf de eerste werkdag van juli 2010
 
Andere: toekenning ecocheques voor € 250
Referteperiode van 1 juli 2009 tot 30 juni 2010
 

A

PC 126.00

Index: vorige lonen x 1,0088
Dezelfde coëfficiënt geldt voor de brugpensioenen (gedeelte werkgever)
 

M

PC 127.00

Index: index ARAB-vergoeding
 

 

PC 128.02

Index: vorige lonen x 1,0079
Dezelfde coëfficiënt geldt voor de brugpensioenen (gedeelte werkgever)
Vanaf de eerste dag van de eerste loonuitbetaling van juli 2010
 

A

PC 130.00

Index: vorige lonen x 1,02
Vanaf maandag 12 juli 2010
 

M

PC 132.00

Index: vorige lonen x 1,0079
Vanaf de eerste betaalperiode van juli 2010
 

A

PC 136.00

Papier- en kartonbewerking:
Index: vorige lonen x 1,0116
Vanaf de eerste opening der rekeningen van juli 2010
 
Fabricage van papieren buizen:
Index: vorige lonen x 1,008
Vanaf de opening der rekeningen het dichtst bij 1 juli 2010
 

A

 

A

 

PC 140.02

Index: index ARAB-vergoeding
Niet voor het garagepersoneel
 

 

PC 201.00

Andere: omvorming leeftijdsbarema’s naar een ervaringsbarema
Andere: aanpassing jongerenlonen
 

S

S

PC 202.00

Index: vorige lonen x 1,01
 

A

PC 202.01

Andere: omvorming leeftijdsbarema’s naar een ervaringsbarema
 
Andere: aanpassing jongerenlonen
 

S

S

PC 209.00

Index: vorige lonen x 1,014
 

A

PC 218.00

Andere: verhoging van het plafond van de werkgeverstussenkomst in het privé-vervoer
 

 

PC 222.00

Index: vorige lonen x 1,0116
 

A

PC 223.00

CAO-loonsverhoging: aanpassing gewaarborgd gemiddeld minimuminkomen op jaarbasis ingevolge CAO van 25 maart 2010
 

S

PC 314.00

Index: vorige lonen x 1,02
 

A

PC 322.01

Andere: verhoging kledijvergoeding
 

 

PC 330.00

Ziekenhuizen en psychiatrische verzorgingstehuizen, rustoorden voor bejaarden en rust- en verzorgingstehuizen, diensten voor thuisverpleging, wijkgezondheidscentra en initiatieven voor beschut wonen:
Andere: invoering toeslag voor avondprestaties en nachtprestaties voor het personeel aan het bed van de patiënt. De toeslagen verdiend in de periode van 1 januari 2010 tot 30 juni 2010 worden als éénmalige inhaalpremie uitbetaald in juli 2010. Retroactief vanaf 1 januari 2010 (datum invoer 1 juli 2010).
 

 

 

Toelichting codes:

 

A: indexering van toepassing op alle lonen
M: indexering van toepassing op alle lonen, doch berekend op het schaalloon
R: indexering enkel van toepassing op de reële lonen
S: indexering enkel van toepassing op schaallonen

P: indexering wordt berekend  op het schaalloon aan spanning 100. De overige schaallonen worden aangepast in functie van hun onderlinge loonspanning.  De aanpassing geldt ook voor de reële lonen, echter zonder met die loonspanning rekening te houden